企業(yè)在開展拓展培訓(xùn)的過程中有哪些細(xì)節(jié)是大家需要了解和知道的呢？關(guān)于這個問題西雙版納培訓(xùn)拓展訓(xùn)練承接小編帶你了解一下。
傳道——傳創(chuàng)新之道; 授業(yè)——授策劃之業(yè);解惑——解經(jīng)營之惑。
培訓(xùn)一定要以人們喜于接受的方式進(jìn)行，至少能夠讓人家愿意聽下去，否則人家都不愿聽，你講的再好也是徒勞的。彼得.杜拉克曾經(jīng)說過，要做正確的事，而不僅僅是正確的做事，對于培訓(xùn)講師，應(yīng)該多講對方喜歡聽的話，少講你想講的話，多說對方有興趣的事務(wù)，少扯你以為好的話題。
在開展拓展培訓(xùn)過程中，是遵循一定的漸進(jìn)方式進(jìn)行的。
開頭——良好的開端是成功的一半(3分鐘進(jìn)入主題)
中間——主題明確，條理清晰;重點(diǎn)突出，言之有物(深入淺出，啟迪開悟)
結(jié)尾——三倆妙語，發(fā)人深思(不要拖泥帶水，2分鐘搞定)
2020-07-27 18:01:30 
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